Star Citizen: CIG-Entwickler muss einem behinderten Mitarbeiter mehr als 27.000 Pfund zahlen

Cloud Imperium Games (CIG) muss mehr als 27.000 £ an einen behinderten ehemaligen Mitarbeiter zahlen, der eine Diskriminierungsklage gegen das Unternehmen eingereicht hat.

Anspruch eines behinderten Mitarbeiters gegen Cloud Imperium Games

Die Beschwerde wurde von Paul Ah-Thion, einem leitenden Programmierer bei Star Citizen, eingereicht und betrifft eine Richtlinie zur Rückkehr an den Arbeitsplatz, die auch das Arbeiten in der neuen Zentrale in Manchester vorsah, die etwa 24 km vom alten Büro in Wilmslow entfernt liegt.

Trotz jahrelanger CIG-sanktionierter Fernarbeit beschloss das Unternehmen im Jahr 2022, eine weniger flexible Haltung zur Telearbeit einzunehmen, wie Game Developer berichtet. Nachdem Paul Ah-Thion seinen Antrag auf Fernarbeit abgelehnt hatte, wurde er entlassen.

Gerichtsentscheidung und Urteil

Das Gericht wies die „eher retrospektiven“ Argumente von CIG bezüglich der Leistung von Paul Ah-Thion zurück und kam zu dem Schluss, dass es eine „vernünftige Anpassung“ gewesen wäre, ihm zu erlauben, von zu Hause aus zu arbeiten.

Die gegen CIG verhängte Strafe in Höhe von 27.748 £ umfasst mehr als 14.000 £ Lohnausfall und 12.000 £ moralischen Schadenersatz.

Reaktion von Paul Ah-Thion

Paul Ah-Thion bedankte sich bei der Justiz dafür, dass sie trotz der Schwierigkeiten, mit denen er aufgrund seines Autismus konfrontiert war, Gerechtigkeit erlangen konnte. Er hob auch die Manöver der CIG zur Rechtfertigung seiner Entlassung hervor, die vom Gericht aufgedeckt wurden.

CIG hat mehr als 711 Millionen US-Dollar an Finanzmitteln für Star Citizen, sein seit langem in der Entwicklung befindliches Weltraum-MMO, eingesammelt und hat große Wachstumspläne in Großbritannien.

Quelle: www.eurogamer.net