Das nächste ‚World Of Warcraft‘-Update entfernt weitere Entwicklernamen

Blizzard Entertainment hat bestätigt, dass die bevorstehende World of Warcraft Update entfernt Entwicklernamen, um „unsere gemeinsamen Werte besser widerzuspiegeln“.

In einem neuen Tweet von der World of Warcraft Entwicklungsteam gestern Abend (27. August), Schattenlande Update 9.1.5 wird nächste Woche in den PTR gehen und eine Reihe von Änderungen am Spiel einführen.

„In den letzten Wochen haben wir ein Update geteilt, das Beeindruckend Team hat sich auf die unmittelbare Zukunft konzentriert – sowohl für unsere Spieler als auch für den Arbeitsplatz und auch für die Spieler“, schrieb das Entwicklerteam.

Update 9.1.5 enthält Änderungen an Bündnissen und Kanälen sowie neue Optionen zur Charakteranpassung.

Ein Update von der #Warcraft Entwicklerteam. pic.twitter.com/afjFCPUXoW

— World of Warcraft (@Warcraft) 27. August 2021

Das Entwicklerteam sagte auch, dass das Update Updates zur „Verbesserung der Spielumgebung“ für die Community einführen wird, darunter „zusätzliche Änderungen an einigen Inhalten, um unsere gemeinsamen Werte besser widerzuspiegeln, eine bessere Sichtbarkeit der Auswirkungen Ihrer Belästigungsmeldungen im Spiel, und schwerwiegendere Strafen für Personen, die an störendem Verhalten beteiligt sind.“

Obwohl dies nicht direkt die Entfernung von Änderungen des Entwicklernamens im Tweet angibt, wird in einer Erklärung an PCGamer, bestätigte ein Blizzard-Sprecher, dass „die Verweise auf Jesse Mcree, Luis Barriga und Jon LeCraft im Spiel entfernt werden“. World of Warcraft.”

Gestern wurde es von der . bekannt gegeben Overwatch Entwicklerteam, dass der Held Mcree nach dem Blizzard-Mitarbeiter, nach dem er benannt wurde, das Unternehmen nach der Belästigungs- und Diskriminierungsklage von Activision Blizzard verlassen hat.

Die drei leitenden Angestellten verließen das Unternehmen Anfang dieses Monats (12. August), wobei Activision Blizzard sagte: „Wir können bestätigen, dass Luis Barriga, Jesse McCree und Jonathan LeCraft nicht mehr im Unternehmen sind“, aber es wurde kein offizieller Grund angegeben.

Die Klage wurde im Juli vom kalifornischen Ministerium für faire Beschäftigung und Wohnungswesen eingereicht und ist eine zweijährige Untersuchung nach Vorwürfen von Mitarbeitern, dass sie am Arbeitsplatz „ständiger sexueller Belästigung“ ausgesetzt waren, zusammen mit vielen anderen Anschuldigungen.

In anderen Nachrichten behaupten Mitarbeiter des Unternehmens, dass Recruiter ihnen sagen, sie sollen aufhören, über die giftige Unternehmenskultur zu sprechen.